Notizie del giorno
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Lavoro
Licenziamento
Riorganizzazione connessa alla lunga assenza del dirigente per malattia: illegittimo il suo licenziamento
Inequivocabile la comunicazione fatta dall’azienda al dirigente, comunicazione da cui appare chiaro come nella decisione di estrometterlo abbia assunto un ruolo decisivo la sua prolungata assenza per malattia
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Lavoro
Lavoro subordinato
Troppi contratti di somministrazione con ‘missioni’ sempre presso la stessa azienda: logico parlare di rapporto di lavoro subordinato a tempo indeterminato
La successione dei contratti e delle relative proroghe dimostra che l’azienda aveva fatto ricorso alla somministrazione non per esigenze di carattere temporaneo, ma per rispondere a un bisogno ordinario di manodopera.
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Lavoro
Licenziamento
Allo stadio mentre è in malattia: niente licenziamento
Impossibile, secondo i giudici, ritenere che il lavoratore abbia bluffato sulla propria condizione di salute per potere recarsi allo stadio ad assistere a una partita di calcio
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Lavoro
Rapporti di lavoro
Niente discriminazione se la disparità di trattamento in ambito pensionistico è finalizzata ad allineare le pensioni dei dipendenti pubblici al regime generale
Legittima la normativa nazionale che prevede che, ai fini di un allineamento progressivo del regime pensionistico dei dipendenti pubblici al regime pensionistico generale, adeguamenti dell’importo della pensione di vecchiaia differenti per varie categorie di dipendenti pubblici
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Lavoro
Controlli a distanza
Controlli a distanza nei confronti dei lavoratori: ecco il vademecum dell’Ispettorato nazionale del lavoro
L’installazione di un impianto audiovisivo o di altri strumenti da cui possa derivare un controllo a distanza dei lavoratori deve prioritariamente essere preceduta dall’accordo collettivo con le rappresentanze sindacali aziendali e le rappresentanze sindacali unitarie presenti
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Lavoro
Rapporti di lavoro
Collaboratrice scolastica inserita in graduatoria ma senza titolo: condannata per danno erariale
Il fraudolento conseguimento dell’incarico sulla base di false dichiarazioni relativo al possesso - non veritiero - del titolo richiesto comporta l’irrimediabile rottura del rapporto di lavoro e, per l’effetto, le retribuzioni percepite risultano sprovviste di quella giusta causa che sempre deve legittimare la loro liquidazione