Notizie del giorno
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Lavoro
Whistleblowing
Possibile per il dipendente rifiutare atti formali durante l’orario di lavoro
Come deve essere valutato il comportamento del dipendente?
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Lavoro
Licenziamento
Può essere cacciato il dipendente con poca manualità
Alla porta il dipendente del supermercato che, avendo mansioni di addetto all’eviscerazione presso il reparto ‘macello tacchini’, ha mostrato scarsa attenzione e scarsa manualità
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Lavoro
Licenziamento
Dipendente inidoneo fisicamente: il datore di lavoro deve giustificare il licenziamento
Il datore di lavoro deve dimostrare non solo il sopravvenuto stato di inidoneità del lavoratore e l'impossibilità di adibirlo a mansioni
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Lavoro
Licenziamento
Dipendente inidoneo fisicamente: il datore di lavoro deve giustificare il licenziamento
Il datore di lavoro deve dimostrare non solo il sopravvenuto stato di inidoneità del lavoratore e l'impossibilità di adibirlo a mansioni
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Lavoro
Licenziamento
Assenza per malattia e licenziamento
E' legittimo il licenziamento del dipendente che lavora mentre è in malattia?
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Lavoro
Omissione contributiva
Omissione contributiva: presupposto solo in caso di licenziamento nullo o inefficace
In questi due casi, difatti, il rapporto di lavoro non si è mai interrotto