Notizie del giorno
-
Lavoro
Rapporti di lavoro
Dimissioni o risoluzione consensuale: colloquio a distanza con l’Ispettorato del lavoro per lavoratrici madri e lavoratori padri con figli piccoli
Procedura attivabile attraverso l’invio di un modulo ad hoc all’ufficio dell’Ispettorato
-
Lavoro
Licenziamento
Licenziamento per troppe assenze: discriminatorio conteggiare anche quelle correlate all’handicap del lavoratore
Per i dipendenti assunti in categoria protetta vanno considerate solamente le assenze per eventi morbosi estranei alla disabilità
-
Lavoro
Rapporti di lavoro
Ferie e giorni di vacanza non goduti: nessun importo minore per il lavoratore interinale
I giudici sottolineano che i lavoratori inseriti tramite agenzia interinale devono, per la durata della loro missione presso l’impresa utilizzatrice, beneficiare di condizioni di base di lavoro e d’occupazione almeno identiche a quelle dei dipendenti della stessa impresa
-
Lavoro
Formazione professionale
Nuove disposizioni in materia di tirocini: Regione Veneto pronta alla battaglia in Corte Costituzionale
Messa in dubbio la legittimità dei nuovi riferimenti normativi, ritenuti idonei a limitare in modo cogente e irragionevole la competenza regionale esclusiva in materia di formazione professionale
-
Lavoro
Licenziamento
Dipendente inidoneo fisicamente ma pronto a svolgere mansioni inferiori: niente licenziamento
L’azienda non ha dato prova di non avere potuto in alcun modo impiegare il dipendente
-
Lavoro
Divieto di discriminazione all’accesso al lavoro
Discriminatorio l’annuncio di lavoro per ragazze diciottenni libere da impegni familiari: sanzione pecuniaria per i titolari dell’esercizio commerciale dove è stato esposto il cartello incriminato
Non solo censurabile ma anche sanzionabile l’annuncio di lavoro rivolto solo a giovani ragazze di 18 anni libere da impegni familiari.